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付煤公司把好过节廉洁关

发布时间:2019-10-09 21:51:16 编辑:笔名

  付煤公司:把好过节廉洁关

  两节将至,枣矿付煤公司采取有效措施,防堵结合、超前筑堤,进一步加强节日期间党风建设和反腐倡廉工作,把好廉洁关,促进领导干部廉洁自律、平安过节。一是强化廉洁教育。深化管理干部廉洁自律自查。该公司集中全矿所有副科级以上管理人员专题学习《国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)》、《中纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、《十不准、十严禁》等上级关于加强廉洁自律的有关规定。还要求对照《国有企业领导人员廉洁自律七项要求》以及2008年领导干部廉洁承诺书内容,如实填写廉洁自律自查情况表。通过观看廉洁文化教育展览、反腐倡廉电教片,学习廉洁文化知识,书写廉洁保证书等方式达到警示教育的目的。纪检部门在节日期间还向管理干部发送廉洁警句、廉洁短信,告诫广大党员干部让廉洁铭刻人生,把清白留给历史,带头执行廉洁自律各项规定,过好廉洁年关。通过个人自查、组织把关,使各级管理人员深刻领会廉洁从业的规范要求,普遍受到一次廉洁自律教育。开展助廉建议征集活动。发挥群众监督、家庭助廉力量,让广大党员干部主动接受监督。公司纪检部门牵头组织家庭纪委书记座谈会,畅通监督途径,探索助廉方法,倡导勤政廉政,让职工群众、干部家属积极做好党员干部八小时以外监督。二是强化活动载体。定期举办付煤公司廉政论坛,利用公开和访谈的方式,邀请公司领导和经营部室负责人及四关人员,交流廉政建设经验、畅谈廉政感受,接收职工群众监督。加强重点岗位人员廉政监督,开展以争创廉洁部室(区队)、廉洁家庭、争当廉洁干部为主要内容的三廉活动,对管理干部和四管人员进行廉政测评,细化区,量化目标任务。以争创文明信访接待室为切入点,对所有信访内容进行彻底清查并逐一落实,解除了群众的后顾之忧,确保了稳定。三是强化效能监察。以制度和落实为突破口,严格推行管理干部一岗双责,规范并严格执行述职述廉、民主评廉、厂务公开等制度,要求基层党政正职对本单位、本部门的党风建设切实负起,带头遵守有关规定。各基层单位根据有关反腐倡廉的规定,认真落实党风廉政建设制和治理商业贿赂重点内容,建立和健全权利的约束机制,重点对物资采购、财务结算等部门和岗位进行监督管理,切实规范从政行为,确保各项廉政措施落实到位、落实到人,从制度上防止违法违纪现象的发生。开展假日廉政提醒教育,组织一次廉政提醒教育,教育干部员工认真践行企业和谐文化理念,在员工家属中继续开展五提醒活动,确保两节的平安、廉洁与祥和。

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